ВходРегистрация
Например: Научное мнение
О консорциуме Подписка Контакты
(812) 923 41 97 Некоммерческое партнерство
Санкт-Петербургский
университетский
консорциум
Ваш заказ
0
На сумму:
0
руб.
Очистить
Посмотреть

Статьи

Журнал "Научное мнение" №2 ( Педагогические, психологические и философские науки), 2017

ИСПОЛЬЗОВАНИЕ КРИТЕРИЕВ ПРЕМИРОВАНИЯ ПРИ ФОРМИРОВАНИИ МОТИВАЦИИ СОТРУДНИКОВ В ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Н. Ф. Беляков, С. А. Гапонова, Н. А. Воронина, О. И. Суховеева
Цена: 50 руб.
 В статье обсуждается проблема мотивации сотрудников в трудовой деятельности и
выявление наиболее значимых методов ее стимулирования на примере Приволжского института повышения квалификации ФНС России. Показано, что в рамках имеющихся моделей стимулирования труда существуют разнообразные варианты развития трудовой мотивации. Выбор критериев премирования с учетом специфики профессиональной деятельности каждого структурного подразделения института является важнейшим условием эффективности деятельности трудового коллектива и высокой степени удовлетворенности сотрудников своей работой.
Ключевые слова: мотивация, трудовая деятельность, стимулирование, критерии премирования, удовлетворенность.
Список литературы
1. Беляков Н. Ф. Управление персоналом: электронное учебное пособие. 4-е изд., доп. и изм. Н. Новгород: Приволжский институт повышения квалификации ФНС России, 2016. Ч. I. 162 с.
2. Дурцева А. Г., Осипова Л. Б. Управление мотивацией профессионального развития муниципальных служащих // Современные проблемы науки и образования. 2014. № 6.
3. Занковский А. Н. Организационная психология: учебное пособие для вузов по специальности «Организационная психология». 2-е изд. М.: Флинта: МПСИ, 2002. 648 с.
4. Зеличенко А. И., Шмелев А. Г. К вопросу о классификации мотивационных факторов трудовой деятельности и профессионального выбора // Вестник Моск. ун-та. Сер. 14, Психология. 1987.
5. Пряжников Н. С. Мотивация трудовой деятельности: учебное пособие для студ. высш. учеб. заведений. М.: Изд. центр «Академия», 2008. 368 с
6. Ричи Ш., Мартин П. Управление мотивацией. М., 2004.
7. Талтынов С. М. Трудовая мотивация в системе управления человеческими ресурсами: автореф. дис. … канд. экон. наук. Воронеж, 2004.
Цена: 50 рублей
Заказать
• Этические принципы научных публикаций